职位描述:
1、班组管理执行(如安排生产,制程确认、首末件确认、过程更改等的实施);
2、负责确认异常,报告异常;接到恢复生产的指令后,安排恢复生产;协助异常处理责任人分析解决异常,并确认改善效果;
3、负责召开交接班会议,按要求进行生产交接班,并对交接异常跟进处理;
4、不合格品反馈,汇总,跟进,处理(如待处理品进行标识;现场不合格品的反馈、内部分析改善及跟进,需要将问题及时反馈生产支持组;生产线各环节报废产品的汇报、隔离、标识);
5、班组管理辅导及培训;
6、变化点时确认管理;
7、拟制、修订、存档,负责记录的制定、管理;
8、班组管理能力与绩效评审及管理;
9、节约资源,保护环境,确保所管辖的员工的健康与安全。
技能要求:
1、高中及以上学历,能熟练操作word、Excel、PPT等办公软件;
2、一年以上生产基层管理工作经验
3、能适应加班、倒班安排;
3145 4189-7|171 9720 2734 744、抗压能力强,具备良好的团队写作能力,组织及沟通协调能力,推进项目的改善能力。
中专 | 2年经验
高中 | 3年经验
学历不限 | 经验不限
高中 | 2年经验
高中 | 1年经验
高中 | 2年经验
中专 | 2年经验
中专 | 2年经验
高中 | 2年经验
学历不限 | 经验不限
中专 | 1年经验
高中 | 经验不限
招聘职位50个