任职资格:
1、男,本科以上学历,3年以上大中型企业招聘工作经验;
2、有较强的人才甄选、洞察识别能力、沟通表达能力及应变能力,能独立操作招聘模块;
3、工作高效,结果导向,具备较强的抗压能力与协作、服务意识;
4、具备研产销多元化集团工作背景及中高层管理、销售、研发等同行业、技术人才招聘经验者优先考虑。
工作职责:
1、负责研发、销售、产品项目等岗位的招聘;
2、负责高端人才寻访、猎聘,人才库的完善和维护;
3、参与招聘体系、流程、制度的梳理完善;
3166 8422-8|171 6834 3369 524、招聘数据化工作。
大专 | 1年经验
中专 | 3年经验
初中及以下 | 经验不限
高中 | 2年经验
学历不限 | 4年经验
学历不限 | 经验不限
大专 | 3年经验
高中 | 经验不限
大专 | 经验不限
大专 | 应届毕业生经验
大专 | 5年经验
大专 | 5年经验
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