1)战略规划 对年度产品、经营、战略、人才等做规划,并布署达成
2)经营管理 1、制定全年营销规划,达成销售额、利润目标,完成新市场开发任务。形成客户管理方案:老客户维护,(特别是协议客户)新客户开发目标,公司重点客户服务管理办法,每季度形成并提交董事会上一季度客户购买分析报告;
3)系统建设 完成组织系统、生产系统、财务系统、营销系统的建设及导入工作 4)人才建设 完成集团骨干的人才搭建工作
5)完成年度超额销售收入目标:****万,2015年度总销售收入目标:****万。 此职位须有车载行业销售总监或全盘总经理2年以上工作经验。
3145 6447-5|171 6644 0122 326)年薪+提成=40万.
学历不限 | 经验不限
大专 | 3年经验
本科 | 经验不限
中专 | 1年经验
学历不限 | 3年经验
学历不限 | 3年经验
学历不限 | 5年经验
学历不限 | 经验不限
中专 | 应届毕业生经验
高中 | 经验不限
学历不限 | 经验不限
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