岗位职责及要求:
1、开关电源、适配器多年开发经验,对目前市场相关产品动向非常熟悉;3年同等工作岗位实践经验;
2、新项目立项(与销售团队商讨产品功能、外观),按销售团队功能/外观需求画产品3D图和产品详细功能,
3、确定产品外观和详细功能后设计产品内部结构和同方案公司商讨软件/硬件实施预案;
4、审核工程资料(BOM、工艺工时、放产相关资料等);跨部门的工作事务协调;与客人沟通(新项目资料追踪与核对、样板评论与改良、项目进度等);
5、解决工程以及生产出现的各种疑难问题;根据生产部、品质部反映的质量问题及时联系供应商控制物料来料问题及制定应急处理方案;
6、产品成本核算;旧产品改良以及成本控制等;
岗位要求:
1、大专及以上学历,人力资源、工商管理相关专业优先;
2、3年以上企业培训管理经验,参与或负责过各层级发展项目等相关工作。
3、掌握培训管理知识,了解市场商学院运营模式,有长远的规划思路;
5148 6619-|171 9726 9853 934、有较强的领导能力、良好的项目推动和执行能力。
大专 | 经验不限
中专 | 3年经验
大专 | 3年经验
大专 | 3年经验
高中 | 2年经验
本科 | 3年经验
大专 | 5年经验
高中 | 1年经验
中专 | 1年经验
大专 | 3年经验
本科 | 5年经验
大专 | 5年经验
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