1、大专以上学历，人力资源或企业管理类相关专业毕业优先,有人力资源管理师证书优先；2、5年以上相关工作经验，有通讯行业相关工作背景者优先；3、熟悉人力资源六大模块，精通其中两个模块； 4、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；5、熟悉国家相关劳动法律、法规，具有较强的应变能力和内外沟通能力；6、有强烈的责任感及敬业精神，能承受较大的工作压力。3095 9482-5|171 7858 8673 11

年龄要求：25-35岁