职位介绍

1、计划和执行人事管理制度、规定。
2、规划人力资源需求。
3、人力资源的各项管理工作。
4、负责员工的培训和绩效考评。
5、薪资、社会保险、人事信息的管理和突发事件的处理。
6、行政后勤的各项管理工作。
7、能立即上岗及会广东话优先。
3166 8486-2|171 3415 9997 69(请注明薪资要求并附上照片）