岗位职责：
1.负责内外部客户问题的沟通，分析与解决。带领团队及时有效的解决问题以满足客户。
2.分析不合格项，提出改善对策并追溯对策执行及有效性确认。
3.制作和更新品质管控文件 ，提供必要的品质技能培训员工。
4.协助处理内部品质管理，以及其他日常工作。
任职要求：
1.本科或以上学历。三年同等岗位经验。
2.良好的英文读写邮件。
3.良好的沟通技能。
3166 4857-6|171 3454 2723 264.熟练操作电脑等办公软件。

年龄要求：25-40岁