职位介绍

任职资格：
1、男，本科以上学历，3年以上大中型企业招聘工作经验；
2、有较强的人才甄选、洞察识别能力、沟通表达能力及应变能力，能独立操作招聘模块；
3、工作高效，结果导向，具备较强的抗压能力与协作、服务意识；
4、具备研产销多元化集团工作背景及中高层管理、销售、研发等同行业、技术人才招聘经验者优先考虑。
工作职责：
1、负责研发、销售、产品项目等岗位的招聘；
2、负责高端人才寻访、猎聘，人才库的完善和维护；
3、参与招聘体系、流程、制度的梳理完善；
5934 5214-|171 5571 6254 894、招聘数据化工作。