职位介绍

任职要求：
1.大专及以上学历，3年以上制造业及海外招聘经验；
2.英语口语流利；
3.熟悉间接人员招聘工作；
4.性格开朗，思路清晰，头脑灵活，具有较强的沟通协调能力、抗压能力、责任心。
工作职责：
1.招聘需求的收集与整合；
2.招聘渠道的选择，招聘信息的发布；
3.简历筛选，面试安排，背调，录用相关事宜的协调处理；
4.招聘周报、月报的制作；
5.各部门沟通；
5136 3472-|171 5301 4272 186.领导安排的其他工作。