职位介绍

1、负责对本部门属下员工的工作岗位安排和本部门人、财、物生产经营的日常管理工作。　　4、负责组织部署参与必要的思想品德教育、安全教育、业务培训、工作总结
　　2、负责组织部署认真贯彻执行公司颁发的法规及有关管理规章制度，建立健全各种资料档案工作，并尽力完成公司或上级下达的各项任务和指标。
　　3、负责组织编制部署各岗位职责，并督促各岗位认真履行职责。
并及时整改，以不断提高本部门员工的敬业精神、业务能力和工作质量以及保证安全生产。
　　5、负责组织了解和掌握市场动态，包括国家政策和同行业竞争态势进行市场预测，做好信息反馈。
　　6、负责组织合同、订单等的评审，并根据评审结果，制定月份车辆要货准备计划和下达临时购车指令。提前向公司提出部门用款计划。
　　7、负责组织实施各种车辆的采购、贮存和交付的管理，确保经营的顺利进行，并对本部门货款的全部回收负责。
　　8、负责配合相关部门人员作好用户信息收集和售后服务，并搞好新、老客户关系及管理工作，不断提升客户资源质量。
　　9、负责组织提报本部门对人、财、物的需要计划，其他工作计划及公司应给予的其他必要的工作配合。
　　10、努力提高管辖内各项资源的利用价值，控制好部门经营成本和不断提高经营效益。
　　11、负责组织对部署的工作考核并提出任免或奖惩意见。
5983 1200-|171 3491 2706 02　　12、认真完成上级下达的其它任务。