职位介绍

岗位职责：
1、公司全体员工考勤管理与监控，维护公司正常工作秩序，严肃公司纪律；
2、公司全体员工的社保、公积金的购买与停缴；
3、公司员工的转正跟进，岗位异动处理；
4、其它一些临时工作。
任职要求：
1、大专或以上学历；
2、从事人力资源工作1年以上，有良好的书面、表达能力，服务意识和沟通能力，了解国家各项劳动人事法规政策；
3、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件；
5980 0808-|171 5572 1888 734.、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养，有强烈的责任感和敬业精神。