温馨提示:该职位已停止招聘,你可以浏览该企业正在招聘中的其他职位。马上去看看>>
PM主管 8-13K No.3763780
- 东莞领益精密制造科技有限公司(总厂)|
- 3人|
- 广东东莞
- 学历要求
- 本科|
- 工作经验
- 3年|
- 现居住地
- 不限
职位介绍
就业发展空间:
PM经理-PM高级经理
任职资格:
1. 迈瑞恩,飞荣达,凯诚公司过来的优先,如果可以直接挖最好。
2. 对模切工艺,性能,用途熟悉,有经验优先
3. 工科背景,懂冲压,五金加工优先
4. 英语六级,口语流利优先
5. 两年以上pm经验
工作职责:
1.产品前期介入及客户关系维护,负责产品前期样品打样、送样工作及相关产品信息收集,积极维护客户关系,满足客户需求;
2.项目价格管理,负责产品的内部成本报价、工艺难易度及竞争者价格及等信息的收集工作,确保上级的报价的合理性;
3.销售目标的实施和追踪,完成上级主管制定的销售目标,积极配合追踪相关产品的订单及交期的达成,满足客户的需求;
4.品质异常的处理,协助处理产品的前期、量产阶段的品质异常,满足客户需求;
7528 2011-6|171 1647 2325 985.团队管理,管理小团队人员的日常工作,项目与行政考核。
PM经理-PM高级经理
任职资格:
1. 迈瑞恩,飞荣达,凯诚公司过来的优先,如果可以直接挖最好。
2. 对模切工艺,性能,用途熟悉,有经验优先
3. 工科背景,懂冲压,五金加工优先
4. 英语六级,口语流利优先
5. 两年以上pm经验
工作职责:
1.产品前期介入及客户关系维护,负责产品前期样品打样、送样工作及相关产品信息收集,积极维护客户关系,满足客户需求;
2.项目价格管理,负责产品的内部成本报价、工艺难易度及竞争者价格及等信息的收集工作,确保上级的报价的合理性;
3.销售目标的实施和追踪,完成上级主管制定的销售目标,积极配合追踪相关产品的订单及交期的达成,满足客户的需求;
4.品质异常的处理,协助处理产品的前期、量产阶段的品质异常,满足客户需求;
7528 2011-6|171 1647 2325 985.团队管理,管理小团队人员的日常工作,项目与行政考核。
- 职位路径:
- 东莞招聘> 东莞销售主管招聘> 领益科技销售主管招聘