职位介绍

【岗位职责】
1、主持质量管理的全面工作，并对质量管理的各项工作结果负责
2、组织建立质量管理体系,确保质量体系的有效运行
3、制定质量目标和质量计划，经批准后组织实施
4、制定产品质量检验标准，对公司采购品和产品质量控制负责，对批量责任事故负责
5、组织实施质量统计，对统计数据的真实性、可靠性负责
6、领导、管理、指导、监督、检查、考核直属下属的工作
7、有对各类产品质量事故进行调查，分析和提出处理意见权
8、对质量问题行使否决权
9、定期通报各有关部门质量检查结果，对存在的质量问题制订纠正和预防措施并组织实施
10、有权制止不符合工艺规定和要求的生产行为
11、对本部门员工的各项考核、奖惩有决定权
12、定期对全厂员工进行质量管理制度及提高质量意识的培训
【工作内容】
1、收集、贯彻执行各级质量检验、监督法规，并对实施情况进行跟踪与监督
2、组织、建立实施质量体系并保证体系的有效运行
3、体系文件的编写、报批、发放、修改等管理工作及质量管理工作的持续改进
4、公司质量计划的制定与实施，质量目标的分解与检查考核
5、组织制定产品质量检验标准，并组织实施
6、编制质量年度、月度工作计划，经批准后组织实施
7、内部质量审核工作，对二、三方审核及其提出的问题，制定整改措施，并组织对实施的情况进行跟踪与监督
8、依据用户反馈质量信息、售后索赔原因分析提出整改措施，并对实施情况跟踪
3097 1590-6|171 5412 6000 179、每月召集一次质量例会，就上个月公司的质量问题进行通报、分析，提出纠正整改措施，并做好会议记录