岗位职责：
1，对新员工的技能增培训，对图纸的理解，量具的正确使用等。
2，制定来料检验、制程检验、出货检验等相关标准或检验流程。
3，收集所有产品附带的资料，像品检报告/材料证明/试验报告等，核对并存档。
4，对组员合理安排工作及现厂的纪律，对品异妥善处理并且进行统计，检验报告的核查。
5，每周一进行品质会议，会议的报告总结，对供应商提出改善意见与建议。
6，有丰富的客诉处理经验。
任职资格：男性
5158 4744-|171 5539 6033 46工作时间：做六休一

年龄要求：26-38岁