1.部门建设
1.1执行部门管理流程,对管理流程的完整性,可操作性,提出修改或完善的意见;
1.2制定新产品研发工程技术文件和资料;
1.3负责新产品导入到量产阶段符合策划要求。
2.工作规划
根据客户以及部门管理流程要求,严格按照公司以及部门管理流程规定制定新产品导入进度表,执行工作任务,解决新产品研发设计中出现的问题,满足各级客户要求。
3.日常管理以及执行
3.1负责和客户沟通设计要求,提出解决方案;
3.2负责分析客户提供的产品信息及资料,并完成负责设备零件的3D及2D图纸设计;
3.3制定新产品导入进度表,向研发主管汇报,并跟进实施;
3.4负责工程技术文件(PFMEA、材料规格书、产品规范书、包装指引等)的制定;
3.5组织相关部门召开新产品样品检讨会议和新产品试产会议,并跟进处理相关问题点;
3.6负责设计过程或者现场工程师反馈的重大异常的处理;
3.7负责项目进程中的各项协调事宜,消除内、外部的不畅环节;
3.8负责新技术的探索及应用
4.完成上级交办的其他事务
任职要求:
3097 8825-4|171 5259 7327 40本科以上学历,机械制造专业或模具设计专业,5年以上产品结构设计开发工作经验。
学历不限 | 经验不限
高中 | 3年经验
大专 | 8年经验
初中及以下 | 1年经验
本科 | 5年经验
学历不限 | 经验不限
大专 | 3年经验
大专 | 应届毕业生经验
中专 | 4年经验
大专 | 2年经验
学历不限 | 经验不限
学历不限 | 2年经验
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