工作内容:
1、培训体系的完善;
2、年度培训计划的实施;
3、上司安排的其他事项。
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源管理专业优先;
2、1年以上工厂培训工作经验优先,优秀应届生也可考虑;
8783 6001-3|171 0836 7464 143、表达能力强,对培训的计划、执行和开发有较丰富的经验。
学历不限 | 经验不限
学历不限 | 2年经验
学历不限 | 1年经验
大专 | 2年经验
中专 | 5年经验
学历不限 | 经验不限
大专 | 3年经验
大专 | 经验不限
高中 | 5年经验
大专 | 经验不限
中专 | 2年经验
中专 | 2年经验
招聘职位4个