任职要求:
1.高中或中专学历,熟练操作办公软件和PPT制作,有一定的文字形成能力和总结能力。
2.性格外向,有良好的语言表达能力和沟通能力,擅长人员激励和提升团队士气。
3.了解直流马达行业的生产工艺、品质控制标准、以及人员操作技能的培训方法。
4.工作耐心、细致、有亲活力。有人力资源培训和部门入职新员工培训经验者优先考虑。
岗位职责:
1.负责生产部新入职员工的培训,确保新员工掌握部门规章制度、纪律要求、安全意识、品质意识、以及岗位认知能力。
2.在部门员工入职的培训过程中善于互动和提问,培训方式和方法容易被生产一线员工理解和接受。
3145 0878-3|171 3897 8378 983.负责培训完成后的新员工跟进、回访、以及评估培训效果的完成。
高中 | 经验不限
中专 | 1年经验
大专 | 2年经验
高中 | 2年经验
初中及以下 | 经验不限
大专 | 2年经验
中专 | 3年经验
大专 | 3年经验
大专 | 经验不限
大专 | 5年经验
大专 | 1年经验
学历不限 | 经验不限
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