岗位职责：
1、 参与制定销售战略、具体销售计划和进行销售预测，建立维护公司的销售网络与渠道管理体系；
2、 参与制定和改进销售政策、规范、制度，使其不断适应市场的发展；
3、 完善新项目统筹管理体系并推动落实；
4、 负责客户关系管理，并进行国际市场信息分析，及时向公司市场、研发等部门反馈，推动快速响应；
5、 控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展；
6、组织与管理销售团队，完成企业产品销售目标；
7、协助上级做好市场危机公关处理；
8、协助制定企业产品和企业品牌推广方案，并监督执行；
9、 妥当处理客户投诉事件，以及接待客户的来访。
招聘要求：
1、35周岁以上；
2、本科（全日制）及以上学历；
3、市场营销或国际贸易等相关专业优先；
4、5年以上电声音响行业销售团队管理工作经验；
5、有多年的相关专业领域的工作经历，了解国内外新产品开发状况；
6、具备目标绩效管理、过程控制、发展合作、冲突管理等方面的知识与实践技巧；
7、具备较强的演讲、沟通、团队管理、系统思维、分析决策能力，具备较强的分析判断、决策、战略思维、驾驭全局、资源整合的能力；
3162 0465-1|171 5574 8745 908、有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神。

年龄要求：35-45岁